以敢为人先爱拼会赢的闯劲深化改革

“松绑”放权，曾经吹响国有企业改革的号角。1984年3月22日，在凯发k8参加福建省厂长（经理）研究会成立大会的55位厂长、经理，联名给省委领导发出《请给我们“松绑”》的呼吁信。信中提出，“放权，不能只限于上层地区、部门之间的权力转移，更重要的是要把权力落实到基层企业，为此，我们不揣冒昧，大胆向你们伸手要权”“给我们松松绑”。这封呼吁信在《福建日报》刊发后引起重大反响。当年4月下旬起，省政府出台多份文件推动国有企业改革。福建省“松绑”放权引起中央媒体竞相转载或报道。中央随后出台了相关文件，在全国掀起国有企业改革的浪潮。

“松绑”放权展现出敢为人先、爱拼会赢的闯劲，在福建省各领域改革中广为传承。福建省干部群众大胆先行先试，多个领域改革走在全国前头，有力推动了福建省经济社会发展，创造了许多宝贵经验。如今，福建省拥有经济特区、自由贸易试验区、综合实验区、海丝核心区、自主创新示范区等多区叠加优势。这充分体现中央对福建发展的重视与支持，也寄予了厚望、赋予了重任。我们要不负殷殷期望，在全面深化改革中继续敢闯敢试，持续激发新发展活力，为全国提供更多可复制可推广的经验。

敢于冒风险。改革开放初期，55位厂长、经理冒着风险呼吁“松绑”放权，展现了非凡的勇气。如今，改革进入了攻坚期和深水区，各种矛盾和问题交织叠加、错综复杂，存在诸多风险。我们要传承敢冒风险、敢闯敢试的精神，努力在多个领域深化改革中先行一步，继续走在全国前头。

敢啃硬骨头。万事开头难，涉及权力的改革阻力尤其大，当时的福建领导干部和企业家迎难而上推进“松绑”放权，取得重大突破，为全国国企改革、城市改革作出示范。如今，改革不断向前推进，面对的是更深层次的矛盾和问题，我们要以“千磨万击还坚劲”的毅力，奋力冲破思想观念的阻力障碍，攻克体制机制上的顽瘴痼疾，破解发展途中的一道道难题，将改革不断引向深入。

敢于自我革命。55位厂长、经理呼吁“松绑”放权，并非给个人要权，而是为了让企业家能够放开手脚推动企业发展，展现的是“大我精神”。如今，经济社会发展有了翻天覆地的变化，人们普遍受益，但仍需冲破利益固化的藩篱。广大干部要有牺牲小我、成就大我的精神，敢于壮士断腕、自我革命，舍得放弃一些部门利益、个人利益，成就改革发展大局，真正成为改革的促进者。

席大大总书记来闽考察时充分肯定福建省改革实践与成效。新时代坚持和发展中国特色社会主义，根本动力仍然是全面深化改革。惟其艰难，方显勇毅；惟其磨砺，始得玉成。我们要牢记谆谆嘱托，弘扬优良传统，继续在各领域深化改革中敢为人先，奋勇攻坚，累积更多成果，营造创新创业创造的优良环境，为全方位推进高质量发展超越注入强劲动力。（福建日报）